Sales Manager (m/w/d)

Permanent employee, Full-time · Remote möglich

Ihre Aufgaben

Selbstständige Neukundenakquise per Telefon, von Unternehmen aus dem Gesundheitswesen (Krankenhäuser, Senioreneinrichtungen, Pflegedienste, Personaldienstleister)
Aufbau von Vertrauensbeziehungen mit einem Portfolio von Schlüsselkunden
Verschaffen eines umfassenden Verständnisses des Pains unserer Zielgruppe und lösungsorientierte Nutzenargumentation in Verkaufsgesprächen
Durchführung von Verkaufsgesprächen und Produktpräsentationen auf Entscheiderebene - vor Ort und/oder per Videocall/Telefon
Nachbereitung von Terminen und Erstellung von Angeboten
Sorgfältige und strukturierte Erfassung und Pflege aller relevanten Daten in unserem CRM-System (Hubspot)
Erstellung und Pflege deines eigenen Forecasts
Zusammenarbeit mit Marketing und Customer Success Management, um unsere Plattform und Dienstleistungen kontinuierlich weiter zu entwickeln
Konzeption individueller Produktpakete mit dem Sales-Team
Kontinuierliche Analyse und Hinterfragen der eigenen Maßnahmen durch transparentes darstellen der Aktivitäten und Resultate

Ihr Profil

Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb, mindestens 3 Jahre
Durchsetzungsvermögen und ein sicheres Auftreten in Verhandlungen mit Geschäftsführern und Führungskräften
Vorteilhaft: Erste Erfahrungen im Bereich Gesundheitswesen
Berufserfahrung im Bereich Software-as-a-Service (SaaS) von Vorteil
Ausgeprägte Kommunikations- und Sozialkompetenz
Souveränes Auftreten und Teamfähigkeit
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Grundlegende Englisch-Kenntnisse von Vorteil
Problemlösungs- und Verhandlungskompetenz
Growth-Mindset sowie ein eigener Antrieb Feedback zu suchen und zu finden, um sich persönlich weiterzuentwickeln

Warum wir?

Wettbewerbsfähiges, attraktives Vergütungsmodell (inklusive erfolgsbasierter Provision)
Umfassendes, auf deine Bedürfnisse abgestimmtes Onboarding
Sinnerfüllte Arbeit in einem gesellschaftlich relevanten Umfeld
erreichbare, klar formulierte Ziele
Hilfsbereitschaft und abteilungsübergreifende Zusammenarbeit. Wir sind ein Team und möchten alle das Gleiche
Selbstbestimmtes Arbeiten (Homeoffice möglich)
Kurze Kommunikationswege
Motiviertes, familiäres Team mit einer Duz-Kultur
Deine Zufriedenheit liegt uns am Herzen. Daher sprechen wir regelmäßig mit dir über deine beruflichen Ziele
Deine Entwicklung und Weiterbildung behalten wir gemeinsam stets im Auge
Du willst Bücher, um dich weiterzuentwickeln? Schon bestellt.
Du hast Ideen, was wir besser machen können? Schieß los!

Bei Fragen kannst Du dich gerne an Marisa Battke, HR Managerin, telefonisch unter 0160-91061710 oder

per E-Mail m.battke@carerockets.com wenden.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.

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Über uns

Care Rockets befindet sich seit der Gründung im Juli 2019 auf der Mission die Arbeitsbedingungen in der Pflege zu verbessern. Seit Jahrzehnten hat das Pflegesystem in Deutschland mit komplexen Herausforderungen zu kämpfen, die jeden von uns jetzt schon, spätestens aber in unserem Alter, selbst betreffen. Die Vision hinter unserer Plattform ist, bis zum Jahre 2026 den Arbeitsalltag von 100.000 Pflegekräften positiv beeinflusst zu haben.

Gestartet ist Care Rockets als Job–Matching Plattform, auf der wir den Bewerbungsprozess für mehr Wertschätzung für Pflegekräfte umgedreht haben. Hier bewerben sich Arbeitgeber bei Pflegekräften. Es folgte eine Arbeitgeber-Bewertungsplattform, um Transparenz in den Arbeitsmarkt in der Pflege zu bringen. Damit helfen wir Pflegekräften bessere Entscheidungen bei der Arbeitgeberwahl zu treffen.

Unsere nächste Entwicklungsstufe - mit dir - ist es, darüber hinaus zu denken. Wir entwickeln gerade ein Social Network nur für die Pflege. Eine digitale Community für Pflegekräfte, Arbeitgeber und Entscheider in der Pflege (sowohl Wirtschaft als auch Politik). Dort sollen alle zusammen an einem Strang ziehen können, um in der Pflege wirklich etwas zu bewegen.

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